为进一步规范毕业实习管理，提升实践育人质量，近日，文化传媒学院召开2027届毕业生毕业实习工作专题会议。党总支书记，学工副院长李刚，教学副院长李文栋，分别就实习模式与目标、组织管理与安全要求等工作作出部署，学院相关负责人、各教研室主任及全体辅导员参加会议。

会上，李文栋首先就实习模式与目标作部署安排。他指出，本届毕业实习将坚持“集中实习为主，分散实习为辅”的原则，学院将积极拓展优质企业资源，计划在本学期内完成对实习企业的筛选、岗位匹配及数据统计等工作。他还特别提到，学校将推动“实习实践实验班”试点，鼓励符合条件的班级整体进入企业实习，进一步提升实习的组织化、系统化水平。

随后，李刚就实习工作的总体安排、过程管理及数据上报机制提出明确要求。他强调，学院将成立由院长任组长的实习工作小组，统筹协调毕业实习各项工作，确保实习工作严格依据专业人才培养方案和教学大纲执行。目前，学院已启动2027届毕业生实习数据的填报工作，要求实行“一周一报，一周一会”的机制，确保信息及时、准确。

在实习动员与过程管理方面，李文栋指出，学院计划于本学期组织实习动员大会，由学工和教学两方面协同进行。动员会上将重点开展安全教育、职业规划引导，并详细说明实习的各项规范、纪律、材料提交及成绩评定要求。他强调，要建立“全过程、全链条”的管理模式，教学与学生工作部门需加强沟通，确保实习过程中的问题能够得到及时发现和处理。

针对数据上报与安全管理工作，李文栋明确要求，所有学生在实习前必须签订《学生实习安全承诺书》并上交存档；实习结束后，需及时上交《学生实习手册》，学院将依据考核细则评定实习成绩。同时，实习数据需在“全国大学生实习公共服务平台”进行周报，确保数据真实有效。

会议最后明确了下一阶段的重点待办事项：各教研室需发动全体教师和辅导员共同拓展优质实习企业资源，各专业须统计并上报可容纳学生数量及岗位数量，数据每周更新；同时，各教研室需指定毕业实习指导老师并将名单报送学院；各专业要做好实习动员大会的材料准备工作，涵盖安全教育、实习规范等内容；各辅导员需关注毕业班学生，特别是转专业及处于毕业论文撰写期间的学生，做好情绪安抚和答疑解惑工作。

本次会议的召开，标志着文化传媒学院2027届毕业生毕业实习工作全面启动。学院将以高度的责任感和严密的组织管理，确保毕业实习工作安全、有序、高质量推进。