为进一步规范课堂教学管理，夯实新进教师教学业务基础，助力新教师快速适配岗位、站稳三尺讲台，全面提升学院教师队伍整体素养与育人能力，8月27日上午，文化传媒学院组织开展新进教师教学规范专项培训。本次培训由学院教务张保宁老师主讲，聚焦教师职业素养培育、教学规范管理、教学工具实操等核心内容，为新进教师开展系统化、实操化业务赋能培训。学院汉语言文学、新闻学、摄影、广告学、数字媒体艺术五个专业的教研室主任、专业负责人、教学办秘书及实验教师参会。

培训伊始，张保宁老师重点解读学院教师导师制实施细则及师德师风建设相关工作要求，进一步明晰新进教师培养模式、成长路径与考核标准。他强调，师德师风是教师立身从教、立德树人的根本基石，全体新进教师要坚守教育初心、严守职业准则，树立正确的教育观、职业观、育人观，自觉恪守师德规范，筑牢育人思想根基，以良好师风涵养优良教风。

随后，结合学院现代化教学管理工作实际，张保宁老师围绕教学实操需求，对华教课时助手平台的核心功能与操作流程进行细致演示讲解。针对课堂签到管理、课时信息录入、教学资料上传归档、教学数据统计汇总等日常高频操作逐一拆解示范，细致解答操作难点与常见问题，帮助新进教师熟练掌握线上教学辅助工具的使用技巧，切实提升信息化教学管理实操能力，适配学院标准化、智能化教学管理工作要求。

张保宁老师对学院新学期教学常规管理工作进行细化部署。他要求全体教师以各教研室为依托，建立常态化教学复盘机制，每月定期梳理教学工作开展情况、总结工作成效、查摆问题短板、落实整改提升，严格按照标准规范提交月度工作总结，构建“开展—梳理—总结—整改”的完整教学工作闭环，从严从细落实各项教学管理制度，持续夯实学院教学管理规范化建设基础。

本次专项培训内容贴合岗位实际、重点突出、实用性强，有效帮助新进教师理清了教学工作思路、明确了教学规范标准、掌握了实操业务技能，为新教师快速成长成才、履职尽责奠定了坚实基础。下一步，文化传媒学院将持续深耕教学质量建设，常态化开展教师专项赋能培训，不断完善新进教师培养体系，持续建强高素质、专业化教师队伍，全力推动学院教育教学工作提质增效、高质量发展。